転職に有効!面接確約や1次面接免除のスカウトを受け取る2つのコツ

転職に有効!面接確約や1次面接免除のスカウトを受け取る2つのコツ

  • 転職サイトでよく見るスカウトとオファーって何が違うの
  • スカウトメールはどのくらい信用していいんだろうか

と疑問に思っている方の悩みを解決できる記事になっています。

まず、スカウトとオファーの違いですが名称が違うだけで中身は同じです。
スカウトの中には書類選考や1次面接が免除になるなど、特典付きのオファーもありますが、だからといって必ず内定が保証されるわけではありません。

この記事では、上記のような疑問を解消するために、スカウトサービスのメリットデメリットやスカウトサービスが特徴の転職サイト、スカウトは信用していいのかどうかなどについてわかりやすく解説しています。

「いますぐスカウトサービスがある転職サイトが知りたい!」という方は、『スカウトサービスが特徴の転職サイト5選』をご覧ください!

転職に有効なスカウトとは

転職に有効なスカウトとは

スカウトは転職サイトの機能の一つ

簡単にいうと、「あなたに興味があります」ということを企業が応募者に伝えるためのものです。サイトによってはスカウトではなくオファーという名称で呼ばれたりもします。

基本的にスカウトやオファーのメールが届くと自分が評価された気分になって、とてもうれしいのですが、スカウトが届いたからといって必ず採用されるというわけではありません。

スカウトにも色々と種類があって、全部に対応していると時間を無駄にしてしまうことになりかねないので、注意する必要があります。

スカウト種類は2つ

スカウトは大きく2つに分けられます。

  1. 企業の採用担当者から直接送信されるスカウトメール
  2. 転職エージェントから届くスカウトメール

転職活動をしているとたくさんのスカウトメールが届くため、書類選考が免除されるなどの特典が付いているかどうかをひとつの基準に対応するかどうか判断してみてください。

スカウトの種類1: 企業の採用担当者から直接送信されるスカウトメール

こちらのスカウトメールは多くもらえると、有利に転職活動を進められる可能性がアップします。

ざっくりいうと「あなたに対して興味があるのでぜひ選考に応募してほしい」という内容のものです。

これにも「面接の確約や一次面接の免除」を約束するものと「特に優遇はないが、求めているスキルや経験が近いので応募してほしい」という2種類に分かれます。

前者の場合は具体的な特典があるので、もし興味のある会社であればすぐに連絡をするべきですが、後者のメールの場合は、自分だけではなく他の複数の応募者に一斉送信していることもあるので、しっかりと内容を見極める必要があります。

一斉送信のスカウトメールの場合

あなたが転職サイトに入力した年齢や希望職種などから判断して自動的に送られていることがほとんどなので、マッチングが難しい

スカウトの種類2: 転職エージェントから届くスカウトメール

こちらは選考を受けるにあたってなにか特別な優遇を約束するものではなく、複数の応募者に転職エージェントへの登録を一斉送信で勧めているメールになります。

自分がまだ登録していないエージェントからのメールで、もしも興味があれば登録してもいいですが、もしも既に登録しているエージェントだったり、特に興味がない場合はスルーしても問題ありません。

スカウトサービスの3つのメリットと2つのデメリット

スカウトやオファーメールがなんとなくどんなものか掴めてきたと思いますので、ここで一度メリット・デメリットを整理してみます。

スカウトやオファーメールのメリット3つ

スカウトのメリット


  1. 面接確約、1次面接の免除など、選考を受けるにあたって他の応募者よりも優遇される可能性がある
  2. スカウト限定の非公開案件などにも応募できる
  3. 自分の市場価値や、キャリアにどれくらいの需要があるのかを把握することができる

スカウトやオファーメールのデメリット2つ

スカウトのデメリット


  1. 自分のスキルや希望とマッチしていない企業からもメールが届く
  2. 転職エージェントからもメールが届く

特典付きのスカウトメールを受け取るコツ2つ

面接確約や1次面接の免除など、何かしらの優遇が受けられるスカウトメールをたくさん受け取るために大切なことは以下になります。

  • 転職サイトに記載する内容を充実させる
  • 内容を定期的にアップデートする

担当者は転職サイトに登録している情報や職務経歴書(スカウトレジュメ)の内容を見てスカウトメールを送っています。

採用担当者の知りたいポイントをしっかりとふまえた上で、具体的なエピソードや数字を使いできるだけ分かりやすく記載する事が大切です。

特典付きスカウトメールを受取るコツ1: 定期的にアップデート

転職サイトに登録する内容を、定期的にアップデートしないとなぜダメなんですか?
自分の情報がどんどん埋もれていってしまって、発見されにくくなってしまうんだ。

転職サイトにはすでに転職活動を終えている人の情報も登録されているので、サイト側の表示ロジックのひとつとして、アクティブ率も考慮するようにしないと、より有意義なマッチングにつながっていきません。

そこまで頻繁にアップデートする必要はありませんが、長期間にわたって転職活動をする場合は注意するようにしましょう。

スカウトメールが前よりも届きにくくなったと感じたら、情報を追記したり微調整をしてみよう

特典付きスカウトメールを受取るコツ2: できるだけ複数の転職サイトに登録

ひとつのサイトだけではなく、複数の転職サイトに登録するほうが、当然ですがより多くのスカウトメールをもらうことができますし、各サイト独占の求人が見つかったりもします。

その分不要なメールも増えますが、サイトによってはスカウトやオファーメールのうち、転職エージェントからのオファーをOFFにしたりすることも可能なので、あまりにも数が多い場合は、こういった機能も有効活用していきましょう。

スカウトサービスが特徴の転職サイト5選

スカウトサービスが特徴の転職サイト5選

ここでは、転職サイトそれぞれのスカウトサービスの特徴について紹介していきます。全部のサイトに登録する必要はありませんが、自分がまだ知らないサイトや興味があるサイトがあればチェックしてみてください。

スカウトが特徴の転職サイト1: リクナビネクスト

リクナビNEXT のスカウトの種類は以下の3つです。

  1. プライベートオファー
  2. オープンオファー
  3. 興味通知オファー

一番面接に近く、信憑性のあるスカウトが「プライベートオファー」

書類選考免除や一次面接の免除などの優遇はこのプライベートオファーという形で通知されるので、しっかりとチェックするようにしましょう。

他の2つのオープンオファーと興味通知オファーは「求人を見てみてください!」という案内や「あなたの経歴やスキルに興味があります!」という内容のスカウトで、プライベートオファーほど高い温度感ではありません。

ただし興味通知オファーは面接につながる可能性もあるので、できるだけチェックするほうがいいです。

スカウトが特徴の転職サイト2: マイナビ転職

マイナビ転職のスカウトの種類は以下の3つです。

  1. プレミアムスカウト
  2. スカウト
  3. スカウト限定求人

マイナビ転職のスカウトはどの種類にも特典がある

プレミアムスカウト」や「スカウト」は採用担当者がWEB履歴書をチェックして応募して欲しい人に送信しているスカウトメールなので本気度が高く、中には年収保証などの特典もあるそうです。

ちなみに「スカウト限定求人」は、スカウトを受け取った人だけが応募できる非公開の求人になります。

スカウトが特徴の転職サイト3: doda(デューダ)

doda のスカウトサービスの種類は以下の3つです。

  1. 面接確約オファー(書類選考なし)
  2. 登録者限定のオファー
  3. 求人オファー

一番企業の本気度が高いオファーは「面接確約オファー」

応募すれば書類選考をスキップして、すぐに面接に進むことができます。

なお非公開の限定求人は「登録者限定のオファー」として通知されます。

もう一つの求人オファーには特典はありませんが、求人企業がdoda(デューダ)に登録した情報を見て送信するオファーになります。

スカウトが特徴の転職サイト4: ビズリーチ

ビズリーチのスカウトサービスの種類は以下の2つです。

  1. プラチナスカウト
  2. スカウト

高年収のハイクラスな求人に特化したサービス

企業から直接届く面接確約のスカウトが「プラチナスカウト」です。

それに対してもう一方の「スカウト」は、ヘッドハンター(転職エージェント)から届くものです。

「スカウト」は有料プランにアップグレードしないと内容に返信できない仕様になっています。

スカウトが特徴の転職サイト5: ミイダス

最後に ミイダス を紹介しましょう。

書類選考合格済みの、面接が確約されたオファーだけが届くサービス

登録するときに文章の入力は不要で、項目を選択していけば登録が完了し、それだけでスカウトのサービスが受けられるようになります。

すでに転職エージェントを利用していて、転職エージェントからのスカウトメールはあまり必要ないという人には、特にうれしいサービスですね。

スカウトが届いても必ず採用されるわけではない

スカウトが届いても転職成功というわけではない
ここまでスカウトサービスのメリットや転職サイトそれぞれのスカウトの特徴などについて説明してきました。

注意!

面接確約や年収保証などの優遇オファーをもらっても必ず採用されるというわけではない

あくまでもスカウトやオファーは補助的な役割でしかなく、結局は面接でのやり取りを通して採用が決まります。

特別なスカウトが届いても慢心せずに、内定に向けてしっかりと準備することが大切です。

スカウト以外のメリットも豊富な転職エージェント6選

転職サイトを利用してスカウトやオファーを受けるメリットは、非公開の案件を紹介してもらえたり、自分の市場価値を把握したり、面接確約などの優遇を受けられることです。

こういったメリットは、実は転職エージェントを利用することでも受けられます

転職エージェントを利用するメリットはスカウト以外にもたくさんあります。

転職サイトのスカウトで受けられるメリットはほぼ全てカバーしているため、転職活動する際は利用を検討してみてください。利用する際の料金は全て無料です。

転職エージェントを利用するときは、複数のエージェントを利用するようにしましょう

転職活動を進めていくにあたってエージェントの担当者との相性が大切という理由もありますし、複数利用することで、エージェントの担当者に自分を対応する優先度をあげてもらうことができます。

転職エージェントについては、メリット・デメリットも含めこちらの記事でも説明していますので、参考にしてみてください。
誰でもできる簡単な転職エージェントの選び方2つと基礎知識

最後に有名な6つの転職エージェントを紹介します。

おすすめ転職エージェント1: リクルートエージェント


リクルートエージェント

対象エリア
全国
主な利用者層・特長
20代
30代
40代
男性
女性
業界全般
職種全般
求人数多い
交渉が得意

おすすめポイント

  • 転職支援実績ナンバー1!
  • 求人の80%が非公開求人で20万件以上の取り扱いがあり業界最大級
  • 業界に精通したアドバイザーが強みや適性を把握しキャリアプランを提示してくれる

おすすめ転職エージェント2: doda(デューダ)


doda

対象エリア
全国
主な利用者層・特長
20代
30代
40代
男性
女性
業界全般
職種全般
求人数多い
サポート力あり

おすすめポイント

  • 求人数が業界トップレベル!
  • 担当者と相性が悪い場合は、web上から変更できるなど、使い勝手がいい
  • キャリアアドバイザーと求人提案の担当者が分かれていて、手厚いサポートが受けられる

おすすめ転職エージェント3: JACリクルートメント

JACリクルートメントは外資系の求人やハイクラスの高年収の求人に特に強いエージェントです。年齢的には30代以上の人が多く利用しているそうです。

おすすめ転職エージェント4: ハタラクティブ

ハタラクティブ は、第二新卒、既卒、フリーターなど、20代の人に特化してサービスを提供する転職エージェントです。

職歴がない人や、正社員での就業経験がない人はチェックしてみてください。

おすすめ転職エージェント5: WORKPORT(ワークポート)


ワークポート

対象エリア
全国
主な利用者層・特長
20代
30代
40代
男性
女性
IT・WEB・ゲーム業界が得意
エンジニア向け
スピード感のある対応

おすすめポイント

  • 総合転職エージェントだが、元IT・WEB業界特化の転職エージェントなので、IT・WEB・ゲーム業界が得意
  • IT・WEB・ゲーム業界の求人取り扱い数が業界トップレベルで、未経験可の案件も多数取り扱いアリ
  • 提案などの対応が早くスピード感を持って転職したい人におすすめ

おすすめ転職エージェント6: レバテックキャリア


レバテックキャリア

対象エリア
関東、関西中心、福岡にも拠点あり
主な利用者層・特長
20代
30代
男性
女性
IT・WEB業界に特化
エンジニア向け
提案力がある

おすすめポイント

  • IT、WEBエンジニア業界特化なので求人数は少なめの傾向だが、業界内でもトップクラスに良い求人が揃っている
  • 業界に精通したアドバイザーが揃っている
  • 丁寧な面談で能力や希望条件に合った案件を提案してくれるので、じっくり転職先を決めたいエンジニアにおすすめ

転職で有効利用したいスカウトのまとめ

スカウトメールには、企業から直接送信されるものと転職エージェントから届くものがあり、対応するかどうかは自身の判断が必要になります。

スカウトのメリット


  1. 面接確約、1次面接の免除など特典付きの可能性がある
  2. スカウト限定の非公開案件などにも応募できる
  3. 自分の市場価値などを把握することができる

特典付きのスカウトメールが届いたからといって必ず採用されることではない、ということは忘れないようにしてください。

スカウトを売りにしている転職サイトもありますが、転職エージェントならスカウト以外にメリットがたくさんあるため、利用を検討してみるのもよいでしょう。

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